华声在线10月10日讯(全媒体记者 莫成 通讯员 覃占波)“秋茶采摘后,要及时剪枝补充肥料,确保茶树安全过冬。”连日来,湘西土家族苗族自治州保靖县农业农村局退休干部张湘生,在田间地头为茶农传经送宝。
张湘生被称为“保靖黄金茶之母”,年轻时克服困难开展黄金茶无性繁殖技术研究,为保靖黄金茶的产业化发展奠定基础。退休后,她先后在田间地头举办保靖黄金茶种植培训118期,培养茶叶土专家1.3万余人。
湘西州充分发挥老干部、老模范、老教师、老战士、老专家优势,进行形势政策、党的历史、思想道德、公民意识4项教育,精心打磨“银龄耀湘西”品牌,广大银发人才广泛活跃在乡村振兴、志愿服务、基层党建一线。鼓励“五老”结合自身实际,通过畅谈访谈、主题宣讲、辅导报告、典型宣传、文艺创作等形式,把党史讲好,把故事讲活,把道理讲透,带动广大群众从党的光辉历史中汲取砥砺奋进的精神力量。
湘西州建立银发人才库,已有科技、教育、文化、医疗卫生、农牧渔业和党建等方面362名银发人才申请加入。实施助力乡村振兴、产业发展、基层治理等八大工程,银发人才为湘西州经济社会发展贡献智慧和余热。支持鼓励银发人才深入开展调查研究,发动老干部、老党员参与“三长制”(邻长、组长、片长)工作,全州共有3198名老干部参与“三长制”,有效激发基层治理活力。
湘西州强化银发人才队伍业务培训,建立银发人才资源开发利用和志愿服务意外伤害救助机制,让银发人才无后顾之忧。目前,湘西州已打造永顺县“22111孤儿关爱帮扶行动”、保靖县“银龄耀酉水”、龙山县“大手拉小手助力乡村振兴”等志愿服务精品项目,成立82支银发人才志愿服务组织,服务群众超过8万人次。