华声在线2月24日讯(通讯员 李莉 记者 邓桂明)为做好疫情防控期间毕业生就业服务工作，湖南高校积极应变，充分发挥网络优势，将线下招聘活动转为线上，做到就业支持不下线、就业服务不打烊、就业指导不停歇，帮助用人单位和毕业生实现“网上选人”和“在家就业”。
湖南大学：5封网信搭建线上服务平台
如何积极争取用人单位支持，协助开展校园招聘?如何为毕业生办理就业手续提供更好的服务?如何快速高效地为毕业生求职解疑释惑?近日，湖南大学发布5封网信为毕业生求职就业搭建线上服务平台，温情助力毕业生线上“春招”。湖南大学一手抓疫情防控，一手抓毕业生就业服务，下发《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间毕业生就业工作的通知》，充分调动各学院、研究生导师、班主任和辅导员力量，积极收集用人单位招聘信息，主动联系重点用人单位开展“云宣讲”和线上招聘活动，为毕业生实现高质量就业提供帮助。
长沙理工大学：推出全省首个高校视频双选会
“打开公众号，点击个人中心完善基本信息，浏览就业资讯，填写简历，进入视频招聘会现场听宣讲，网上面试……”2月19日，长沙理工大学土木工程学院研究生袁航在家中轻点手指，就完成了招聘会的全部流程，与上海宝冶集团有限公司进行了沟通并达成初步就业协议。长沙理工大学举行首届视频双选会，通过“云双选、云宣讲、云签约”，为企业和学生提供了更丰富的线上展示和交流平台，率先在全省高校实现“无接触”招聘。
中南林业科技大学：“云招聘”提供就业岗位近3000个
中南林业科技大学通过创新工作方式，调整工作时间，着力打造“网络双选会”“空中宣讲会”和“在线招聘”相结合的校园招聘“云”模式，多渠道引导毕业生和用人单位高效对接。目前，该校推出的“2020届毕业生春季大型网络招聘会”等线上招聘活动，已发布152家企业的在线招聘信息，提供近3000个就业岗位。
湖南科技大学：为困难学生就业提供资助
湖南科技大学除了开展“云宣讲+视频双选”活动外，还针对疫情下的政策激励、业态动向、专业利弊、求职方式调整等问题编辑了《毕业生就业创业100问》，为毕业生答疑解惑;主动联系用人单位酌情简化招聘程序，建议延缓或取消毕业生的实习活动，确保学生身心安全;建立经济困难、就业困境毕业生台账，对因为疫情而陷入贫困的毕业生采取减免学费、发放补助等措施，为困难学生就业提供资助。
湖南科技学院：精准帮扶湖北籍毕业生
湖南科技学院从2月17日起，开展为期一个月的毕业生网络招聘会活动，开放9大类公职考试公益直播课，面向师生开展线上创新创业教育，做到特殊时期“就业服务不断线”。同时，学校高度重视20名湖北籍应届毕业生的就业情况，实行“一对一”指导，做好心理辅导、求职(面试)技能指导、求职意向统计等在线跟踪服务，做好意向优质岗位精准对接，切实为湖北籍毕业生就业创业提供优质服务。
长沙民政职院：推出实时跟踪服务
长沙民政职业技术学院认真落实“实习就业单位复工、实习就业学生返工”两个实时跟踪服务联系制度，先后与200多家学生实习就业企业联系，了解企业复工及运营情况，详细掌握企业用人需求，同时全面推行“网上办、电话办、不见面办理”的线上服务，开通在线业务办理和业务咨询工作，通过“就业智慧平台”精准推送有关资讯，开展网络招聘、网络签约活动。
湖南工业职院：“线上+电话”促就业
疫情防控期间，湖南工业职业技术学院就业服务工作人员离校不离岗，采用“线上+电话”值班的形式，通过电话、邮箱、微信、QQ等途径，为毕业生与用人单位提供政策咨询、手续办理等方面的服务和帮助。目前，近20家企业单位在“云就业平台”发布了招聘信息。学校还开展了就业指导和心理咨询服务，对毕业生进行摸底统计，及时掌握实习学生动态，建议相关用人单位根据疫情防控形势推迟上岗时间，切实保障学生人身安全。
湖南司法警官职业学院：毕业生可网签就业协议
2月23日，湖南司法警官职业学院将微信小程序的“快招聘”与学校就业服务平台链接，举办春季网络视频双选会，为毕业生和用人单位搭建起“网上面试室”。目前，参与学院视频双选会的众多企业已向毕业生提供岗位84个，计划招聘1398人，有901名校内外毕业生报名参会。平台会根据毕业生定制需求进行自动匹配，及时推送毕业生所需的岗位信息，达成意向后，毕业生与用人单位可在网上签订电子三方协议书。
