5月14日 星期四 晴
感觉哈拉雷永远是晴天，今天的任务是去哈拉雷市另一个新冠肺炎患者定点救助医院，威尔金斯医院。这个医院原本是市传染病医院，从硬件上并不具备收治新冠患者的条件，在当地华人华侨援助下，紧急做了升级改造，目前已经投入使用，已经收治了新冠患者。
医院负责人Bora博士非常详细地给我们介绍了他们目前的救治策略和应对办法，包括如何分诊、如何排班、如何检测等等。在最后，特别强调了他们目前的困难，那就是匮乏。真的是什么都匮乏，检测手段缺乏，防护物资缺乏，连医务人员都缺乏。为了应对新冠疫情，医院专门设置了60张床位，可所有的医生只有7人，护理人员只有14人。他们坦言这样的工作环境和强度，已经让工作人员的士气受到很大的打击，甚至出现了心理的问题。在介绍的ppt当中，她专门用一页放了一张他们医疗小组出发前击掌的照片，告诉我们这是队员们在相互打气。
看着病房里面五花八门来自不同国家的医疗和防护设备，我向当地的医疗队员请教，说为什么他们的医生这么少啊，得到的答案是：第一，当地注册的医务人员本身就不多;第二，由于公立医疗机构薪酬待遇太低，没有办法留住这些医务人员，相当一部分流失去了私立医院，还有一些去了周边国家或者欧洲一些国家。有新闻报道，在英国的疫情中，就有一些津巴布韦的医务人员感染甚至失去了生命。
从医院出来后，是跟当地内政部官员们的一个交流会。津方提了很多问题，希望从中国的经验中吸取到一些帮助，其中，我印象最深的是一名官员在会议快要结束的时候，非常焦急地示意他有一个问题。这个问题是，他了解到中国在新冠疫情严重的时候，也存在着工作压力巨大、防护物资缺乏的情况，但是仍然有大量的医务人员积极主动地奔向前线，奔向武汉，奔向各个医疗岗位。他很想知道中国政府是如何说服他们这么做的，甚至很直白地问道，是用工资吗?
内心一下就被击中了，何止新冠，任何疫情或者应急突发事件，中国的医务人员哪次不是义无反顾地冲锋向前?无论生死，不计酬劳。是谁让他们这样干的?是工资吗?肯定不是。那是什么呢?我觉得我没办法代表所有的医务人员，我觉得这个问题一百个人也许会有一百个答案。但是答案重要吗?不管这个答案是什么，他们都冲上去了。
中国(湖南)赴津巴布韦抗疫医疗专家组成员、中南大学湘雅三医院检验科副主任章迪
(华声在线记者 邓桂明 整理)
