这“醴”复工春意浓——醴陵“硬核”措施助推企业复工复产

2020-02-18 07:40:48 [来源:华声在线] [编辑:夏博]
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华联瓷业车间

疫情防控工作调度会。(醴陵市委宣传部供图)

彭丽娜  李明亮  彭雪飞  陆杏聪  张  咪

这本是个春潮涌动、春光无限的季节,然而,新冠肺炎却让一些城市失去了春日的喧闹和盎然。但这并没有阻挡醴陵人民勤劳、勇敢、敢于担当的奋斗脚步,这“醴”正待春暖大地、疫散花开。

疫情防控不松劲,春来何惧寒潮临。近日,醴陵市委、市政府在做好防疫工作的同时,速推硬核举措,吹响企业复工复产的冲锋号角。

在省市扶持政策基础上,醴陵市再加码再加力,出台包括深化温暖企业行动、减缓免企业税费、减轻成本负担、延期社保缴纳、保障物资供应、优化项目建设、提供金融支持、降低违约损失、稳定企业用工、争取外贸扶持的十条政策,拿出真金白银、真情服务,为企业提供“保姆式”服务,帮助企业降低成本、减轻压力,携手全市企业共渡难关。

株洲市人大常委会党组书记、副主任彭建忠负责联系醴陵疫情防控工作,采取“四不两直”方式,深入基层调研督导,在醴陵督查防疫工作时,提出了“硬核”式三岗防疫流程的措施,对企业员工在“上岗之前”“在岗之中”“离岗之后”实施精细排查,精准防疫,助力企业有序复工复产。

下足“绣花功夫”,安全上岗护“家园”

“请后面的人排好队来量体温。”2月17日,正值早晨上班到厂高峰期,醴陵市嘉树镇华联瓷业股份有限公司二厂门口的保安老刘正在给大家量体温,他已经不记得今天有过多少次这样的“大声疾呼”了,但他始终打起十二分精神,确保自己的提醒被所有人听见。

据悉,该公司严格按照“硬核”式三岗防疫流程,在企业员工上岗之前,对其进行一天一排查,重点排查是否有“四类人员”和其他外来务工人员。根据排查结果,企业每天向所在属地的政府部门报告员工异动和身体健康情况,出现新增人员随增随报,异常员工立即报告,所有情况再由属地向摸排管控组和工矿企业组逐级汇报。

此外,该企业所在属地会对复工复岗员工信息进行一天一比对,摸排管控组在此基础上进行再比对。企业、属地、摸排管控组也对企业员工基本情况逐级审核,每天按要求向指定部门或单位报送,全力护好企业“家园”。

目前,华联瓷业股份有限公司二厂正常复工一周以来,已经恢复100%产能,日产瓷器5万件。

防疫“无孔不入”,筑牢安全生产防护网

近日,株洲醴陵旗滨玻璃有限公司按要求采取封闭式管理,实施“零接触”就餐法安排员工用餐。为了降低岗位密度,旗滨玻璃采取轮流上班制,同时段在岗员工不超过200人。

此外,醴陵还成立了旗滨玻璃疫情防控工作组,对企业疫情防控工作进行全方位督查指导。人员进厂之前必须佩戴好口罩,测量体温没有异常后登记方可入内。同时,企业每天做好员工体温监测,每天对厂区进行两次消毒。

在醴陵华鑫电瓷科技股份有限公司,复工人数已达538人。为保证正常有序复工,该企业积极采购测温仪以及一次性口罩用于企业防疫防控,工作场所坚持一日三次消毒,员工测温一日两次,食堂也实行分餐制。

为保障企业防疫物资供给,醴陵市经开区为园区企业发放口罩40万个、消毒液2吨、酒精0.5吨、测温仪100支,还派干部上门指导企业防疫,层层压实责任,深入企业现场,助力企业复工复产。

据悉,在醴陵市“硬核”式三岗防疫流程中,企业根据“在岗之中”的准则,要求员工如实申报登记个人状况,实行封闭式管理,对进出人员及车辆进行检查登记,做好体温测量、消毒等。企业安排专人专岗,重点巡查车间工作、食堂用餐、佩戴口罩和人员间距等情况,发现问题及时提醒、督促改正。

企业属地管理部门、行业主管部门对本辖区、本行业的企业防疫工作不定期实地抽查,发现问题限期整改。在此期间,醴陵市级督查问责组、工矿企业组也会采取“四不两直”方式进行督查,发现问题依法依规严肃处理,切实筑牢安全生产防护网。

此外,醴陵市还组织驻企防疫联络员(组)、2748名机关干部奔赴270个村(社区)、471家企业,全力配合村(社区)党组织开展防控工作,“点对点”与企业一道做好企业疫情防控工作,有力有序积极推动企业复工复产。

时刻“打预防针”,严格督促堵源头

“老钟,当前疫情防控形势严峻,水电站关系到老百姓的用电问题,所以一定要采取有力措施,特别是人员摸排管控,作业区、公共区域、宿舍和餐厅卫生消毒,要时刻注意下班之后员工的动向,确保各项疾控工作落实到位。”醴陵市石亭镇相关负责人在督查辖区内企业时叮嘱道。

为避免员工下班后出现感染,石亭水电站将企业划分班组,每班组安排管理人员督促员工落实好各项防疫措施。此外,该企业还对员工进行网格化管理,建立微信群,主动管理员工离岗后的活动,积极做好防疫。

“句句干货,可操作性强,学完马上能派上用场!”近日,醴陵市疾病预防控制中心、醴陵市四医院还联合举办免费在线企业复工全员疫情防控知识培训,为企业复工打好“预防针”。该市中医院还加班加点调配增强体质、清热解毒的中药,向复工复产的企业一线员工免费发放,目前已向复产企业发放3万余份。

此外,该市还要求企业员工全面实行“八要、八不准”,树立群防群控的意识,促进企业积极、有序、稳妥地复工复产。

据醴陵市科工信局统计,截至目前,该市复工复产企业已达336家,其中,规模工业企业复工276家,返岗复工28026人,规模以上工业企业复工率达49.2%。

长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,这“醴” 有“黄沙百战穿金甲,不破楼兰终不还”的魄力与勇气;这“醴” 有“不要人夸颜色好,只留清气满乾坤”的责任与担当。

在这场防疫阻击战中,醴陵市举全市之力,开展的一系列“温暖企业”行动,如春风化雨,润物无声,进一步增强了企业克服困难、坚定发展的信心,呈现出一幅“瓷城复工春意浓”的美丽画卷。

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醴陵“硬核”措施助推企业复工复产

一、要在抓好疫情有效防控的同时,积极、有序、稳妥推进企业复工复产。

①把好“三关”:企业把好员工上岗前的摸排关,镇街把好企业员工的比对关,指挥部把好员工的审核关。②走好“三步”:上岗之前“一天一排查、一天一报告、一天一比对、一天一审核”,在岗之中“个人自查、进厂检查、车间巡查、部门抽查、市级督查”,离岗之后“网格化管理、微信群监督、班组长负责、一票式否决”。③压实“三责”:企业主体责任,镇街属地管理责任,行业部门监管责任。

二、对企业员工全面实行“八要、八不准”。

八要:①出门上岗要戴口罩,②进厂要量体温,③饭前便后要洗手,④吃饭要分餐,⑤车间要消毒,⑥身体不适要及时报告莫犹豫,⑦人员要保持一米以上间距,⑧离岗要服从班组微信群管理。

八不准:①不准隐瞒旅居史,②不准隐瞒病情,③不准聚会聚餐,④不准相互握手,⑤不准扎堆聊天,⑥不准串门串岗,⑦不准脱离班组微信群,⑧不准回家走亲会友。

三、驻企疫情防控联络员要迅速下沉到企业、工厂,协助做好相关工作,重点是:①督促检查进入厂区人员测量体温、生产作业戴口罩、员工食堂落实分餐和卫生措施、宿舍保洁及日常消毒等情况。②到定点医院领取中药汤剂,督促企业发放到位。③鼓励引导企业对员工进行新冠病毒核酸检测筛查。④督促企业建立卫生员制度,确保企业每个车间(厂栋)、员工宿舍、食堂餐厅都配备卫生员。

原载《湖南日报》2020年2月18日07版

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